一、主要做法和成效
      一是深入學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神，扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想主題教育，深入開(kāi)展專(zhuān)題“大討論”，實(shí)行“1+2+N”調研模式，推動(dòng)辦結實(shí)事20項，累計選送政研精品13篇，制作微黨課10部，黨課3部。
      二是全年召開(kāi)黨委會(huì )40次，涉及“三重一大”14項。開(kāi)展中層管理人員述職測評、后備干部推薦、先進(jìn)表彰，升級優(yōu)化黨建月度督導考核，熟料、水泥月度產(chǎn)量屢次刷新歷史紀錄。提煉形成黨建引領(lǐng)“融創(chuàng )促”組織特色，優(yōu)化升級黨支部品牌案例7個(gè)，實(shí)效化工作案例2個(gè)。2個(gè)黨支部完成換屆選舉工作。
      三是充分發(fā)揮黨員責任區、先鋒崗作用，圓滿(mǎn)完成回轉窯“兩個(gè)100天連續運行任務(wù)目標”。落實(shí)“八個(gè)聚焦”重點(diǎn)工作部署，圍繞“五型機關(guān)”創(chuàng )建，梳理落實(shí)舉措10余條。開(kāi)展黨員立項攻關(guān)行動(dòng)，形成2個(gè)攻關(guān)案例。
      四是全年選、競聘7人，其中90后4人，占比57%。厚植技能人才成長(cháng)沃土，全年獲得省市級技能榮譽(yù)4人，國家級技能榮譽(yù)3人?！皠⑷貏谀９そ硠?chuàng )新工作室”被確定為省級技能大師工作室。
      五是扎實(shí)開(kāi)展干部作風(fēng)能力提升年活動(dòng)，26項問(wèn)題已全部整改完成。同步開(kāi)展“干部作風(fēng)能力提升大家談、大討論”活動(dòng)，撰寫(xiě)觀(guān)點(diǎn)文章52篇，總結形成10種工作提升措施方法。榮獲“陜煤集團廉潔文化建設進(jìn)班子示范點(diǎn)”稱(chēng)號。
      六是閉環(huán)落實(shí)意識形態(tài)主體責任，強化意識形態(tài)陣地管理。持續開(kāi)展定向約稿，圍繞“四季”講好一線(xiàn)故事，策劃專(zhuān)題報道13篇。落實(shí)“五個(gè)一”培養提升機制，推動(dòng)宣傳隊伍比拼爭先創(chuàng )優(yōu)。全年發(fā)布外稿102篇，內稿388篇，抖音平臺發(fā)布26部作品。發(fā)運車(chē)間一卡通操作崗榮獲陜煤集團巾幗建功示范崗，劉蓉獲評陜煤集團第三屆“十大杰出巾幗標兵”、趙曉花獲評陜煤集團“最美員工”稱(chēng)號。
      七是聚焦群眾“急難愁盼”，落實(shí)“八項行動(dòng)”、辦好十項民生實(shí)事。相繼組織開(kāi)展技能比武、班組勞動(dòng)競賽、讀書(shū)會(huì )、生日會(huì )以及重大節日等全民活動(dòng)。完成團委換屆選舉工作，開(kāi)展新時(shí)代文明實(shí)踐志愿服務(wù)活動(dòng)等志愿服務(wù)項目。
      二、存在突出問(wèn)題及原因分析
      一是在發(fā)揮“三個(gè)作用”，激發(fā)創(chuàng )先爭優(yōu)的勁頭，提升黨建工作質(zhì)效等方面辦法措施不多。二是黨建對標、支部結對幫扶成效不明顯，載體搭建不夠豐富。三是在強化分析研判方面不夠深入，對一線(xiàn)工作的調查研究不夠。

      三、下一步打算
      一是提高黨委議事決策質(zhì)量，對黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合進(jìn)行頂層設計與系統實(shí)施，為黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“雙提升”奠定堅實(shí)基礎。
      二是聚焦黨務(wù)人才培養、后備干部隊伍建設、激活科技創(chuàng )新、提級安全環(huán)保、促進(jìn)效益提升等重點(diǎn)領(lǐng)域，開(kāi)展立項攻關(guān)和創(chuàng )新創(chuàng )效工作。
      三是持續拓寬“黨建+”思路，落實(shí)內部市場(chǎng)化考核，通過(guò)“黨建+生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)”雙百考核，充分激發(fā)黨員領(lǐng)導干部干事創(chuàng )業(yè)積極性和能動(dòng)性。
      四是推進(jìn)作風(fēng)建設常態(tài)化長(cháng)效化，引導黨員領(lǐng)導干部以身作則、率先垂范，敢于擔當作為，把智慧和力量凝聚到推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標任務(wù)上來(lái)。